Con motivo de la celebración del Día
contra la violencia de género el
próximo 25 de noviembre, se ha desarrollado hoy en nuestro centro un Taller
titulado “Centros libres de
micromachismos”, impartido por un técnico de la Consultora Diferencia 2, una
empresa que se dedica a la asesoría, a la formación y a la dinamización de
eventos, y que tiene una línea de trabajo dedicada de manera exclusiva a la
prevención de la violencia de género.
En este taller no se ha abordado solo el concepto general de machismo, que engloba todas
aquellas conductas discriminatorias la mujer en la sociedad, sino también de
forma específica el micromachismo,
que es la dominación, el abuso, el maltrato y la discriminación hacia la mujer
en el ámbito cotidiano o familiar y en las relaciones de pareja dentro o fuera
del matrimonio. Los tipos de micromachismos que se han explicado a nuestros
alumnos de 3º de ESO C este taller han sido los siguientes:
Micromachismos coercitivos (o directos): el varón usa la fuerza moral, psíquica, económica o de la propia
personalidad, para intentar doblegar y/o anular a la mujer, quitándole toda
razón. Como ejemplos: la intimidación, toma repentina del mando, apelación al
argumento “lógico” de su poder, agobio a la víctima, insistencia abusiva,
control del dinero, uso expansivo del espacio físico, etc.
Micromachismos encubiertos (de control oculto
indirecto): el varón oculta
su objetivo de dominio y a partir de maniobras sutiles que pasan
desapercibidas, impiden el pensamiento y la acción eficaz de la mujer,
llevándola a hacer lo que no quiere y conduciéndola en la dirección elegida por
el varón. Como ejemplos, los requerimientos abusivos solapados, maniobras de
explotación emocional, culpabilización del placer que la mujer siente,
enfurruñamiento, acusación culposa y maniobras de desautorización, entre otras.
Micromachismos de crisis: suelen
utilizarse en momentos de desequilibrio en el estable desbalance de poder en
las relaciones, tales como aumento del poder personal de la mujer por cambios
en su vida o pérdida del poder del varón por razones físicas o laborales. El
varón, al sentirse perjudicado, puede utilizar específicamente estas maniobras
o utilizar las definidas anteriormente, aumentando su cantidad o su intensidad
con el fin de restablecer el statu quo. Como ejemplos se
pueden encontrar: dar lástima, desconexión y distanciamiento, hacer
méritos, etc.
Para la definición de estos conceptos, hemos
seguido la clasificación de Luis
Bonino, psicoterapeuta y médico psiquiatra argentino especializado en
problemas vinculados a la violencia de género.
Agradecemos al Excmo. Ayto. de El Cuervo y al Centro Municipal de la Mujer la realización de este interesante
Taller en nuestro centro.
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